社員数20名以下の経営者・管理職向け「社員の定着率99％改善プログラム」
《皆様との出会いに感謝》
清水宣行です。
本日は、
来月に行う《無料特別講座》のご案内です。
講座の概要は、
社員数20名以下の経営者・管理職の方向けに
「社員の定着率99％」改善プログロムと題し、
計4回の勉強会を開催いたします。
ぜひ、
お気軽にご参加くださいね。
◆講座詳細◆
社員数20名以下の経営者・管理職向け
「社員の定着率99％改善プログラム」
経営者の皆様
管理職の皆様
社員に、
こんなお悩みを抱えていませんか？
■人材不足の課題
・人手が足りない
・優秀な人材を雇用できない
・やるべき仕事が後回しになる
■人材育成の課題
・思うように働いてくれない
・文句や愚痴が多くなっている
・人や物の責任にしてしまう
・必要なスキルが不足している
■リーダーの課題
・リーダーの仕事を知らない
・プレイヤーのまま成長していない
・戦術や戦術を考えられていない
・人材育成の方法を知らない
■営業面の課題
・効率的に契約が獲得できない
・リーダーが人材を育成できない
・戦略頭脳がいない
・営業社員の行動量が少ない
・WEBと言われても何をすれば良いのか分からない
・SNSは何が有効なのかわからない
でも、
それって本当に「人」の責任なのか？
課題はもっと別にあるかもしれませんよ。
90分のプログラムでこんな事が分かります！！
・人が育つ安全な環境を作り方
・部下との信頼関係の築き方
・本音を言える環境の作り方
・共感される関係性を築き方
・支え合う関係性の理解
・成果を出せる仕組の作り方
・チームミッションの活字化
・ゴールまでの流れの作り方
・社員育成で明確にするべきポイント
・人員リソースに頼らない営業戦略の考え方
・有効的なSNSの使い方
・今日から始められるWEB集客戦略
・人×WEBが織り出す効率的な営業の世界
・企業の特性に合ったマーケティング
・クロージングに必要な5つのポイント
・集客と営業以外に必要なポイント
・誰も教えてくれない顧客〇〇とは
・戦略と戦術は何が違うのか
・社員の行動量が上がらない本質とは
経営者や管理職が学んでおいて
一切損をしない【特別講座】です。
◆講座開催情報◆
開催日：
・6月9日（土）13：30～15：00
・6月14日（木）18：30～20：00
・6月23日（土）13：30～15：00
・6月28日（木）18：30～20：00
開催場所：
新場橋区民館会議室
東京都中央区日本橋兜町１１－９
参加費：無料
お申込み/詳細はこちら
《6月9日開催》
「デキル営業の育て方」
http://ntr-shimizu3.peatix.com
《6月14日開催》
「社員の定着率99％改善プログラム」
http://ntr-shimizu.peatix.com
《6月23日開催》
「WEB集客基礎プログラム」
http://ptix.at/NUB1lZ
《6月28日開催》
「社員の定着率99％改善プログラム」
http://ntr-shimizu2.peatix.com
ぜひ、お気軽にご参加くださいね。
あなたからご連絡をお待ちしています。
■自己紹介
名前：清水宣行（しみずのぶゆき）
年齢：38歳
株式会社エヌ・ティー・アール 代表
大学卒業後、大手食品メーカーに就職。
順調に実績を上げていき、営業としてスキルを
磨いていったが、社内の派閥争いで行き場を
無くしてしまう。
当時、二人目の子供が産まれたばかりで、
何とか頑張ろうとしたが、人間関係に
疲弊してしまい退職を決意。
現東証一部のIT企業に入社。
ここでも順調に実績を上げ、
最短・最年少で営業課長に抜擢。
1社目で社内の人間関係に苦労した為、
マネジメントの手法、及び、
組織作りの手法を学ぶ為、
「組織コンサルタント」の
研修を自ら受講し修了。
売上を作る為の「人間関係作り」と
「効率的な営業戦略」を体系化し、
在籍中は売上予算を毎年達成させた。
一方で、ここまで培った経験を活かし、
一人社長の起業を成功させる
「起業トータルコーディネーター」
として、活動中。
起業後3ヶ月で月収100万円を達成。
現在は、一人社長だけでなく、
中小企業の営業支援も行っている。
少しでも課題があれば、
ご連絡をお待ちしています。
最後まで見て頂いてありがとうございます。
